Impatriados y Nómadas Digitales en el Sector IT: Ley Beckham y Visado Digital

Impatriados y Nómadas Digitales en el Sector IT: Ley Beckham y Visado Digital

El sector informático y tecnológico concentra la mayor parte de los profesionales extranjeros que se trasladan a España bajo el régimen especial de impatriados (conocido como Ley Beckham) y de los nómadas digitales que se acogen al nuevo visado de nómada digital introducido por la Ley de Startups (Ley 28/2022). Ambos regímenes ofrecen una tributación muy favorable para los profesionales IT extranjeros que se instalan en España.

Régimen Especial de Impatriados (Art. 93 LIRPF): la Ley Beckham

El régimen de impatriados permite a los trabajadores desplazados a España por su empresa tributar en el IRNR (Impuesto sobre la Renta de No Residentes) en lugar del IRPF, con un tipo fijo del 24% sobre los primeros 600.000 euros de rendimientos del trabajo obtenidos en España. Los requisitos para acogerse son:

  • No haber sido residente fiscal en España en los cinco años anteriores al traslado.
  • El desplazamiento a España debe ser consecuencia de un contrato laboral con una empresa española o de la adquisición de la condición de administrador de una sociedad española en la que no se posea una participación que implique la consideración de entidad vinculada.
  • Los trabajos deben realizarse efectivamente en España.
  • Los rendimientos del trabajo deben estar sujetos al IRNR (no exentos por CDI).

Ampliación de la Ley Beckham por la Ley de Startups

La Ley de Startups (Ley 28/2022) amplió significativamente el ámbito del régimen especial de impatriados, extendiéndolo a:

  • Trabajadores que se trasladan a España para teletrabajar a distancia para una empresa extranjera (siempre que la actividad se realice de forma online).
  • Emprendedores que desarrollen una actividad emprendedora en España.
  • Profesionales altamente cualificados que presten servicios a empresas emergentes (startups).
  • Profesionales que realicen actividades de formación, investigación, desarrollo e innovación.

Visado de Nómada Digital

La Ley de Startups también introdujo el visado de nómada digital, que permite a los trabajadores de fuera de la UE trabajar remotamente desde España para empleadores o clientes establecidos fuera del territorio español. El nómada digital con este visado puede acogerse al régimen especial de impatriados, tributando al tipo fijo del 24% en lugar del IRPF progresivo.

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